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Estamos contratando Coordenador de Sistemas para projetos de transformação digital, desenvolvendo ferramentas inovadoras para entregar a melhor experiência para os usuários da plataforma de uma grande empresa.
Entendemos que para essa evolução, é necessário o conhecimento em:
• Metodologia Ágil;
• C# e .Net Core;
• HTML/CSS;
• JavaScript;
• AngularJs;
• Web API Restfull;
• Swagger/ Postman;
• Windows /Proxy;
• Microserviços e Containers.
Banco de dados:
• SQL Server.
Principais Responsabilidades:
• Que estabeleça o foco e o plano de trabalho do projeto/serviço a partir dos requisitos recebidos, valorando opções como apoio nas fábricas, subcontratação, etc;
• Que planeje e administre eficazmente os recursos, o material e as infraestruturas necessárias para realizar o projeto/serviço;
• Que planeje e gerencie adequadamente a atribuição de pessoas do projeto/serviço (número de pessoas, perfis e tempos);
• Que antecipe riscos, impactos e desvios nos planos de trabalho e os refaça para garantir o alcance dos objetivos previstos;
• Que supervisione o avanço do trabalho e dos resultados no cumprimento de datas, qualidade do produto, garantindo que o resultado responde aos requisitos recebidos;
• Que garanta a implantação e o uso correto das metodologias, procedimentos e ferramentas nas operações no âmbito dos processos produtivos;
• Que valore os riscos técnicos e de custos das propostas
• Que transmita ativamente informação sobre modelos, diretrizes, políticas, normas (ex. políticas encontradas no Programa de Cumprimento) e garanta que chegue a equipe toda;
• Que mostre envolvimento no trabalho: se compromete com os objetivos e com a empresa;
• Que participe ativamente no desenvolvimento da sua prática e lidere iniciativas para melhorar a gestão do conhecimento, a gestão da capacidade e a melhora da reutilização;
• Que demostre um conhecimento aprofundado sobre as ferramentas/tecnologias com as quais trabalha;
• Que demostre um conhecimento aprofundado das funcionalidades do produto/serviço no qual desenvolve a sua atividade;
• Que faça gestão próxima da equipe liderada, provendo feedback quando necessário, buscando o desenvolvimento de todos os liderados e a si mesmo.
Inglês ou Espanhol Avançado.
Atuação Remota.
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“Grandes coisas em termos de negócios nunca são feitas por uma pessoa. São feitas por uma equipe de pessoas”
ntendemos que para essa evolução, é necessário o conhecimento em:
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