Saúde
Gupy

Especialista qualidade de vida iii - gestão de saúde benefícios | pj

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Empresa

Alper Carreiras

Onde estamos

São Paulo / SP

Vagas da empresa

Nível

Sênior

Período

Presencial

Tipo

PJ

Salário

A combinar

Responsabilidades e atribuições

Sobre a Alper SegurosA Alper celebra 15 anos de história e se consolida como a quinta maior corretora de seguros do Brasil, um feito que reflete sua Alta Performance em Seguros

Somos especialistas em gestão de Seguros Corporativos,

  • Descrição do Cargo:Assegurar a sustentabilidade dos contratos de saúde através da gestão ativa da sinistralidade e da implementação de estratégias de saúde populacional
  • Atua como o elo técnico entre operadoras, hospitais e clientes, transformando dados clínicos em planos de ação preventivos e intervenções focadas em usuários de alto custoResponsabilidades:Realizar o monitoramento ativo de beneficiários, garantindo a atualização e análise dos registros e informações clínicas
  • Atuar diretamente na interface com hospitais e operadoras, assegurando agilidade e qualidade no fluxo de informações assistenciais e administrativas
  • Elaborar relatórios de saúde completos, consolidando dados, identificando tendências e gerando insights para subsidiar decisões estratégicas
  • Participar ativamente e conduzir comitês de saúde, apresentando análises técnicas, indicadores e propostas de ação para redução de sinistralidade e melhoria dos resultados em saúde
  • Implementação e comunicação dos programas de saúde, estimulando a adesão de beneficiários e fortalecendo o engajamento com os clientes
  • Acompanhar de forma estratégica a evolução dos High Users, identificando padrões de uso e propondo intervenções de cuidado para otimizar custos e desfechos clínicos
  • Elaborar cronogramas de ações alinhados junto à equipe de relacionamento e equipe de saúde do cliente, garantindo execução eficiente e organizada das iniciativas
  • Propor análises assertivas para o cliente, considerando seu ramo de negócio, e apoiar na tomada de decisão com base em dados técnicos
  • Conhecer profundamente a carteira de clientes e seus segmentos de atuação, elaborando planos de ação de saúde customizados e estratégicos
  • Identificar e propor oportunidades de ação com base em dados e análises técnicas, contribuindo para a construção de planos de saúde populacional mais efetivos
  • Dar suporte técnico e consultivo nas demandas de saúde dos clientes, garantindo assertividade, organização e clareza na comunicação
  • Realizar análises detalhadas de maiores usuários e picos de utilização, contribuindo para estratégias de redução de sinistros
  • Manter comunicação ativa com equipe de saúde do cliente, quando houver, sinalizando casos importantesPrestar suporte nas demandas de saúde do cliente, de forma global ou individual, garantindo organização, registro e comunicação clara
  • Acessorar e viabilizar estratégias de saúde populacional, como a implantação de programas de saúde e ações de promoção e prevenção, baseado no perfil do cliente
  • Apoiar indicadores e participar de comitêsRealizar ações em clientesAcompanhar a evolução dos High Users, realizando levantamentos e atualizações de informações para suporte às decisões

Requisitos e qualificações

  • Qualificações:Ensino Superior Completo em Enfermagem
  • Diferencial para pós graduação em Gestão em Saúde, Serviços em Saúde ou Inovação em Saúde
  • Experiência prévia em saúde suplementar
  • Experiência prévia com programas de promoção e prevenção em saúde
  • Domínio do pacote OfficeExcelente relacionamento interpessoal e trabalho em equipeDinamismo, flexibilidade e capacidade de desempenhar múltiplas tarefasCapacidade de refletir sobre resultados, fornecer feedback construtivo e compartilhar aprendizados
  • Interesse e conhecimento em tecnologia para promover a saúde
  • Habilidades de negociação e comunicação em situações desafiadoras
  • Atuação 100% PresencialInformações adicionaisNossos benefícios:- Assistência Médica cobertas pela Bradesco Seguros
  • Candidate-se!
  • Aqui na Alper nós acreditamos que é muito valioso compartilhar ideias e pontos de vistas distintos, por isso, não fazemos distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, descendência ou idade
  • Com backgrounds e perspectivas diferentes, nossos colaboradores podem entender nossos clientes de verdade e encontrar as melhores soluções
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Benefícios de trabalhar com a gente

, Automóvel, Transportes, Massificados, Agro, Resseguros, Specialty e Seguros Pessoais
Para a Alper, alta performance significa superar continuamente nossos resultados e entregas, sempre com foco naquilo que mais importa: as pessoas
Com uma proteção 360º abrangente, nossa estratégia e cultura caminham lado a lado
Isso se reflete desde um planejamento sólido até uma liderança engajada em promover um ambiente de trabalho cada vez mais inclusivo e diverso
Nossos números demonstram a nossa força: são mais de 1.200 colaboradores, 29 escritórios espalhados pelo país, com matriz em São Paulo, mais de R$6 bilhões em prêmios administrados e mais de 20 mil clientes em diversos segmentos
Na Alper Seguros, transformar negócios e desenvolver pessoas são diretrizes que se unem e guiam nossos cinco valores: Ser Apaixonado, Descomplicado, Especialista, Empático e Transparente
Eles nos conectam ao nosso propósito: “Entregar para o mercado as mais eficientes soluções de seguros, por meio de relações de confiança”
Para impulsionar esse direcionamento, adotamos uma postura consultiva junto aos nossos clientes, internos e externos, oferecendo momentos de desenvolvimento contínuo
Nosso compromisso em proporcionar uma excelente experiência para os colaboradores é reconhecido pelo certificado GPTW, que conquistamos pelo sétimo ano consecutivo, e pela nossa inclusão desde 2024 no Ranking das 175 Melhores Empresas para se Trabalhar no país